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2020-02-06

Q1：簽完勞動合同后，公司遲遲不把蓋完章的勞動合同給員工，怎么辦？ A：“公說公有理，婆說婆有理”，沒有“賣身契”，理就肯定不在你。所以當求職者遇到此類情況時，不要怕麻煩，應及時向人事部門提出申請，要求盡快拿到合同。萬一哪天老板拖欠你工資或者不繳社保，你都沒有證據拿去說理。 …

這樣的“假高薪”工作不能要！

2019-11-19

高風險、靠提成的高薪　　　　案例：員工F與公司簽訂的勞動合同中對于薪資的規定如下：“70%為基本工資，30%為績效工資。基本工資每月發放，績效工資按季度發放，公司按基本工資繳納社保。如員工未完成績效，公司有權扣發或者不發績效工資。” 　　　　找到一份高薪的工作，簽訂勞動合同的時候卻寫得分明，底薪…

不寫薪資的勞動合同，到底有效嗎？

2019-11-19

勞動合同里沒有寫明薪資，這份合同到底算有效嗎？《勞動合同法》第十七條規定：“勞動合同應當具備以下條款：（一）用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負責人；（二）勞動者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號碼；（三）勞動…

企業收取報名費、押金？想都不要想

2019-11-19

企業向我收取報名、押金、培訓費用等，是否要支付？根據我國《人才市場管理規定》第二十七條用人單位招聘人才，不得以任何名義向應聘者收取費用，不得有欺詐行為或采取其他方式謀取非法利益。《勞動合同法》規定，用人單位招用勞動者，不得扣押勞動者的居民身份證和其他證件，不得要求勞動者…

最快了解什么是“五險一金”？

2019-11-19

“五險”指的是五種保險，即養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險；“一金”指的是住房公積金。 “五險”中，養老保險、醫療保險和失業保險是由用人單位和個人共同繳納保費的，工傷保險和生育保險完全是由用人單位繳納的，個人不需要繳納；而“一金”也是由用人單位和個人共同繳納的。這里要注意的是，“五險…

找不到工作可以領失業金嗎？

2019-11-19

失業保險是國家為了保障失業人員失業期間的基本生活，促進其再就業而設立的一種社會保障。勞動者在職期間繳納失業保險，不幸失業的話，向有關機構登記失業，并享受失業保險待遇。失業保險的費率水平并不高，根據國務院《失業保險條例》，城鎮企業事業單位按照本單位工資總額的百分之二繳納失業保險費，城鎮企業事業單位職工按照本人工資的百分之…

關于生育險的那些問題……

2019-11-19

所有城市的職工生育津貼都是一樣的嗎？國家對生育獎勵假和津貼沒有統一規定。生育保險的待遇包括生育時產生的住院、分娩等醫療費用的報銷，以及女職工產假期間的生育津貼。用人單位參加生育保險后，本單位女職工生育期間的醫療費用以及產假期間的工資都無需單位承擔，而是由生育保險基金支付。…

公司任意延長試用期，我可以索賠嗎？

2019-11-19

網友的困惑：　　我今年7月中旬到一家公司去上班，應聘的是過程開發，上班的時候卻是做的卻是我從來沒接觸過的設計開發。3個月后，公司人事和部門領導覺得我能力有限，決定降薪轉正。但總經理不同意我轉正，要延長我的試用期，快6個月的時，公司通知我的水平達不到要求要我主動辭職，沒收了我的電腦，斷了我宿舍的網絡。　　…

員工向誰提出辭職，才是有效的？

2019-11-19

某公司的一名銷售督導，平時不屬于刷卡考勤，所以人事系統里他的考勤狀況都是正常。此名員工向其部門經理和部長提交辭職申請表，經理和部長也簽了字，但業務還沒交接，所以該部門的經理和部長讓他在公司再待幾天，把業務交接清楚再離職。但該員工在一次出差途中，擅自離開了公司，從此再沒有上班。但他的部…

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